“Hollanda’da ekonomik krize rağmen Edelstaal Group 2013 yılında yüzde 17 büyüdü”
Hollanda merkezli Edelstaal Grubu 2013’te şirketlerinin ülkede ekonomik krize rağmen yüzde 17 büyüdüğünü açıkladılar.
Hollanda Edelstaal Group’un Yönetim Kurulu üyeleri Aykut Torunoğulları ve Ertan Torunoğulları, Den Bosch Genel merkezinde şirket personelleri, siyasiler ve basının katıldığı projeleriyle ilgili olarak bilgiler verdiler.
KRİZDE ŞİRKETLER KÜÇÜLÜRKEN BİZ BÜYÜME GÖSTERDİK
Ertan Torunoğulları Avrupa’da çok büyük krizin olmasına rağmen 2013 yılında Edelstaal Grubu’nun diğer şirketlerin küçülmesinin aksine rağmen, yüzde 17 oranında bir büyüme gerçekleştirdiğini söyledi. Torunoğulları “Bu şirketimizin istikrarlı büyüme göstermesinin bir belirtisidir. 2013 ocağından bu güne değin geçen bir yıl süre zarfında birçok projeleri gerçekleştirdi. Fethiye’de 5 yıldızlı birer otel Fethiye merkezinde butik bir otel, İzmit 200’den fazla daire ve yazlık villa yapıldı.Fethiye’de ayrı ayrı 170 villa ve apartmanlar yapılarak satıldı. Azerbaycan’da tencere imalatı adı altında bir şirket açtık ve son 4 aydır bu şirket çalışmalarını sürdürüyor.”
33 YILLIK TECRÜBE
Edelstaal Grubun 1981 yılında kurulan bir aile şirketi olduğunu söyleyen Ertan Torunoğulları “33 yıllık bir şirketiz. Avrupa’da bu gün bu süre zarfında uzun soluklu çalışmalar yapan bir aile şirketi bu anlamda yok. Biz Torunoğulları olarak her yıl büyüyerek yolumuza devam ediyoruz. Avrupa genelinde şirketimizde 1100’e yakın bayan arkadaşımız aktif çalışıyor. Türkiye’de ki şirketler ile toplam bu rakam 3 bin kişiye iş istihdamı sağlıyoruz. Hedefimiz 2015 yılında bu rakamı 5 bin kişiye çıkarmak istiyoruz. Bu açıdan her yıl sonunda çalışan personellerimizi ödüllendirmek amacı ile bir yıl içinde en iyi performans gösteren 3 bayan çalışanımızı ödüllendirdik.”
HOLLANDA’YI KABULLENMEK ADINA SİYASİ KATILIM ÖNEMLİ
Edelstaal Grub Yönetim Kurul Üyesi Ertan Torunoğulları, ticari hayatlarının yanında toplumsal konulara da ağırlık verdiklerini, özellikle 19 mart yerle seçimleri ve 22 mayıs AP seçimlerine katılımı teşvik ettiklerini söyledi. Torunğulları “Hollanda’da sadece 260 bayan çalışıyor. Bunlar her akşam evlerde toplantı yapıyorlar. Her bir bayan 5 toplantı yapıyor. Ortalama 25 aile ile bire bir görüşme sürdürüyorlar. Bu açıdan çalışanlarımız ile siyasileri bu şirket toplantımızda buluşturarak seçimlere katılımı arttırmayı hedefledik. Çalışan personelimiz bu konuda duyarlı olduklarını gösterdiler. Umuyoruz ki
19 mart yerel seçimlerinde bu tür bilgilendirmeler ile katılımın aratacağını umuyoruz. Bununda bir vatandaşlık görevi ve yaşadığımız ülke Hollanda’yı kabullenmek amacında siyasi katılımı oldukça önemsiyoruz. Bir önceki seçimlerde sayının oldukça düşük oluşu gerçekten düşündürücü. Bu açıdan STK’lar ve camii derneklerine de büyük görevler düşüyor.”
HİÇBİR ETNİK AYIRIM YAPMADAN GÖREVLER VERİLİYOR
Edelstaal Grubun toplantısına katılan Charlois PvdA birinci sıra adayı Zeki Baran ve Feijenoord 5 sıra adayı 19 mart seçimleri hakkında bilgiler verdiler. Şuan Rotterdam Merkez Belediyesi İşçi Partili Meclis Üyeliğini de yürüten Zeki Baran, ” Charlois liste başı olarak bu anlamlı ve ağır görevi en iyi bir şekilde yürüterek 19 Mart 2014 seçimlerinde Charlois’te seçimi kazanarak başkan olmak istiyorum. Umuyorum Hollanda Türk toplumu ve tüm Charlois halkı oy sandığına gidip bizi bu göreve getirirler. Bunu yapmak için hep birlikte elimizden gelen çabayı göstereceğiz.” dedi.
Baran, “Bu sonuç gösteriyor ki İşçi Partisi hiçbir etnik ayrım yapmadan; insanların rengine, geldiği ülkeye bakmadan bu tür ağır görevleri verebiliyor.” ifadelerini kullandı.
Program sonunda Edelstaal Grubun bir yıl içinde en iyi performansı gösteren çalışan kişilerinden Fatma Yayla’lı,Fatma arabacı ve Makbule Özer çeşitli hediyeler ile ödüllendirdiler.
BASRİ DOĞAN, DEN BOSCH
